«HR-менеджер и рекрутер»
Бесплатное обучениe по программе
HR-менеджер и рекрутер — специалист широкого профиля, он работает в двух направлениях: рекрутинг и работа с текущими сотрудниками.
На курсе вы узнаете как правильно нанимать персонал, как мотивировать и развивать сотрудников и как эффективно управлять процессами HR-специалиста.
Программа курса
144 часа
продолжительность курса
ОНЛАЙН
формат
≤2 мес
длится обучение
4-6
часов в неделю
- Введение в профессию: особенности профессии, отличия от других профессий
- Введение в профессию: основные навыки и компетенции
- Введение в профессию: процесс управления персоналом
- Введение в профессию: эволюция методов управления
- Определение потребности в трудовых ресурсах
- Профиль должности
- Вакансия
- Виды поиска
- Индивидуальные и массовые интервью
- Инструменты оценки на интервью
- Процесс оценки
- Выход нового сотрудника
- Адаптационный периоид
- Цели оценки и аттестации персонала
- Типы оценочных процедур
- Управление результативностью
- Оценка 360 градусов
- Личностные опросники и тесты
- Аттестация знаний
- Обратная связь после оценки
- Адаптация
- Обучение
- Развитие карьеры
- Корпоративная культура
- Мотивация
- Компенсации и льготы
- Программные решения для проведения обучения
- Автоматизация процессов
- HR аналитика
- Аттестация
Обучитесь востребованной профессии
Требуется более 5300 специалистов
Чему вы научитесь
Изучите особенности внутреннего и внешнего поиска сотрудника на вакансию
Узнаете как правильно адаптировать и мотивировать сотрудника для его эффективной работы
Узнаете как автоматизировать HR процессы, какие программные решения существуют
Изучите алгоритм интервью руководителей для правильного описания потребностей к персоналу